Baue einen freundlicheren Feed. Mit uns.
Wir sind ein kleines, bewusstes Team, das auf der ganzen Welt verteilt ist. Wir stellen langsam und sorgfältig ein. Wenn das Manifest zu deiner Arbeitsweise passt, würden wir dich gerne kennenlernen.
Vier Arten, wie wir uns von anderen Startups unterscheiden.
Wir stellen weniger, langsamer, tiefer ein.
Wir warten lieber sechs Monate auf die richtige Person, als drei okay-Personen einzustellen, um „schnell voranzukommen“.
Echte Namen, echte Arbeit.
Wir verwenden intern auch echte Namen. Keine anonymen Slacks. Dieselbe Kultur, die du nach außen siehst.
Ergebnis > Output.
Wir messen nicht geschlossene Tickets. Wir messen, ob das, was wir ausgeliefert haben, die Plattform besser gemacht hat.
Ruhig an Wochenenden.
Samstags schließen wir absichtlich. Sonntags sind viele von uns in der Kirche. Burnout ist ein Produktversagen.
4 offene Stellen gerade jetzt.
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